為了及時、真實的掌握派遣員工情況，采用派遣員工的檔案統(tǒng)一管理模式，主要內(nèi)容有：

　　 1、 及時為派遣員工辦理人事檔案接轉(zhuǎn)手續(xù)；

　　 2、 及時為新招聘派遣員工辦理招工備案手續(xù)；

（包頭勞務(wù)派遣：勞務(wù)派遣員工檔案如何管理？）

　　 4、 受委托辦理外地人員務(wù)工的各種證件；

　　 5、 按規(guī)定代辦有關(guān)檔案中記載的材料證明手續(xù)；

　　 6、 派遣協(xié)議到期，根據(jù)用工單位和派遣員工要求，代辦檔案續(xù)存或轉(zhuǎn)移。